Наверное, вы не раз сталкивались с подобной схемой при поиске работы. Вы отправляете резюме на должность офис-менеджера, администратора, секретаря или помощника руководителя. Вам перезванивают или присылают письмо на электронную почту. Настроение на высшем уровне: вот оно, долгожданное собеседование, да еще и офис находится в престижном районе.
Вы приходите на назначенное время, и тут начинается самое интересное. Возле заветной двери «стоят девченки, стоят в сторонке» блокноты в руках теребя. Оказывается, таких как вы вызвали десяток, на одно и то же время, на одну и ту же должность. Ладно, думаете вы, попытка — не пытка.
Всю вашу дружную братию приглашают в кабинет и вручают планшеты с анкетой для заполнения. Набор вопросов стандартный: ФИО, дата рождения, где и кем работали и т. д. На последнем таком «собеседовании» в анкете требовали указать паспортные данные и получаемая зарплата на предыдущем месте работы! Становится интересно, зачем им это надо?
После заполнения анкеты девушек приглашают по очереди в отдельный кабинет, или в общий кабинет к одному из десятков собеседующих людей. Финалов может быть два. В первом случае вас нагружают хаотичной информацией о компании с международным уровнем и приглашают пройти трехдневный курс обучения (просят иметь при себе деньги для приобретения печатных пособий или дисков). Только после третьего уровня собеседования они решат, принимать или нет на работу. Второе развитие событий: вас приглашают с заполненной анкетой в кабинет, где после уточнения ваших анкетных данных, предлагают (внимание!) продавать в телефонном режиме билеты на развлекательные мероприятия (театр, кино, концерты и т.п.).
Занавес!
Такое собеседование в моей жизни было самым коротким — 30 секунд.
Неужели, продавец билетов настолько паршивая должность, что нужно обманывать людей, дабы заполучить желаемого работника?
После встречи я собрала девченок, которые, как и я, попались на такой развод. Выяснилось, что Киев, и не только, просто кишит, как дворняга блохами, такими вот разводами.
Девушки поделились информацией о горе-работодателях:
• Пр-т Освободителей 17 – заполнение анкет и трехдневный курс обучения. К сожалению, не помнит название компании.
• Компания Гатти - ссылка на вакансию офис-менеджер, секретарь. В итоге - продажа билетов по телефону. Еще - информация по этой компании. «Наша компания занимается организацией гастролей мировых ведущих групп и исполнителей на территории Украины. Занимаемся размещением исполнителей по гостиницам,монтажом сцены, непосредственно организовываем турне по территории Украины. Работаем исключительно с VIP исполнителями».
• Компания ТИНС, она же Тиенс, Тиенс групп – прикрытие для компании ТянШи. Предлагают работу в информационной сфере - помощник руководителя. В действительности – продажа сомнительных БАДов и т. п. продукции. Месторасположение: Киев, ул. Бучмы 5.
• РК «Успех» - анкета и 3 дня обучения. Предлагают должность офис-менеджер, помощник руководителя. С этой компании мне пришло 5 приглашений на собеседование от разных людей. Адрес: ул. Голосеевская 7 корп. 1 (вход в гостиницу Театральная), оф. 17 6.
• Ул. Туровская 18/20, оф. 60. М. Тараса Шевченка. Людмила Гербертовна – с этой компании мне поступило 7 предложений от разных людей за 3 дня. Сценарий тот же: анкета, 3 дня обучения.
• Ул. Двинская 1а. Жаль, что девушки запомнили только адрес компании.
• ЧП. Микитчик. Ул. Боженко 86 н. — (097) 480-09-26 Четвертиновская Вита Николаевна. Вот, что они пишут о себе: ЧП Микитчик существует на рынке Украины 8 лет. Наша клиентура - это топ-менеджент, госструктура, руководители крупных компаний, как по Киеву, так и по Украине. Компания занимается организацией различного рода мероприятий - вечеринки закрытого типа, шоу-программы, детские утренники и т. д. Молодой, творческий коллектив, достойный зароботок, возможность карьерного роста и бизнес-тренинги - вот что получают сотрудники нашей компании. Мы ищем молодых, амбициозных людей, готовых много зарабатывать и развиваться, как в бизнесе, так и лично.
Предлагают вакансии от курьера, до помощника руководителя. В итоге — продажа билетов по телефону.
И это - не полный список.
Есть, кстати, еще другой лохотрон. По указанному контактному телефону в информации о работодателе, автоответчик просит вас перезвонить по телефону, код которого начинается или с 090, или с 070. Я не звонила – чувствую, что снимет энную суму денег.
Так как же все таки найти работу офис-менеджером, секретарем или помощником руководителя?
На своем горьком опыте я вывела несколько простых правил.
1. От компании приглашать на собеседование должен только один человек.
2. Прежде чем идти на собеседование, поищите в интернете информацию о компании — хорошая компания или имеет свой сайт, или имеет хоть какие-то положительные отзывы о себе.
3. При записи на собеседование уточните вакантную должность и чем именно занимается компания. Нужно ли заполнять анкету и проходить курс обучения.
