Несмотря на продолжающуюся войну, все больше украинских городов и регионов начинает восстанавливаться и возвращаться к активной бизнес деятельности. Киев является лидером по темпам обновления рынка труда.
Все больше компаний в столице начинает возвращаться к подбору персонала. В августе 2022 более трети всех актуальных вакансий на grc.ua размещено именно в Киеве.
Где больше всего вакансий?
Пока лидером среди количества размещенных вакансий является сфера продаж, причем количество вакансий в сфере имеет тенденцию к росту. В апреле доля вакансий из сферы продаж составляла 14%, а вот в августе уже 20%.
Вторыми по востребованности специалисты из сферы ИТ, интернет и телеком, для которых открыто 19% от всех столичных вакансий. Правда, по сравнению с апрелем количество вакансий для специалистов из сферы ИТ в столице уменьшилось на 10%.
Специалисты в сфере маркетинга, рекламы и PR стабильно занимают третье место по количеству открытых вакансий в Киеве. Доля предложений работы в этой сфере составляет 10,6% от всех актуальных в столице.
Возросла потребность в специалистах из сферы финансов. В настоящее время для них открыто 8,4% вакансий, что на 5% больше, чем в апреле этого года.
Несколько возросло количество вакансий для студентов и людей, которые только начинают свой карьерный путь, пока, правда, для них доступно лишь 5% вакансий.
Сколько готовы платить?
Средняя предлагаемая заработная плата в августе 2022 в Киеве составляет 28 700 грн (или 717 долл по акутальному курсу), что несколько ниже прошлогоднего, однако все равно выше, чем в целом по Украине.
Наибольшую среднюю заработную плату предлагают в ИТ сфере — 186 000 грн., во многих вакансиях заработная плата указывается в валюте, поэтому не так подвергается колебаниям.
Специалистам в сфере консультирования в Киеве готовы платить в среднем 54 600 грн, маркетинга, рекламы и PR — 33 000 грн. Кандидатам в сфере бухгалтерии, управленческого учета и финансов предприятий готовы платить в среднем 26 000 грн., а в сфере транспорта и логистики — 25 300 грн.
Наименьшую оплату предлагают студентам — 12 800 грн.
Какая конкуренция?
Из-за войны часть людей потеряла работу, кто-то сменил место жительства, а кто-то решил переквалифицироваться, поэтому возросла конкуренция при поиске работы. Наибольшая конкуренция в Киеве среди студентов и молодежи — 17 человек на 1 рабочее место, и этот показатель увеличился, если сравнивать с апрелем 2022.
В августе возросла конкуренция среди юристов — 8 претендентов на рабочее место. Достаточно высока конкуренция при поиске работы среди ученых, педагогов, у представителей топ-менеджмента и у строителей — примерно 7 человек на место. Шесть человек на одно вакантное место в августе среди административного персонала.
Стоит отметить, что, несмотря на то, что Киев привлекает соискателей большим количеством предложений работы и более высокими средними зарплатами, показатель средней конкуренции за рабочее место в столице не самый высокий в Украине и составляет 6 человек на одну вакансию.
Изменился ли формат предлагаемой работы?
Все больше работодателей в Киеве предлагают работу на полный день в обычном режиме. В августе 68% вакансий предусматривают работу именно на полный день и этот показатель увеличился по сравнению с апрелем месяцем на 10%.
А вот вакансий с дистанционной формой работы, наоборот, стало меньше: в августе 12% предложений, а в апреле было 33%.
Кто ищет работу в Киеве?
За последний месяц количество резюме людей, ищущих работу в Киеве, выросло за 14%. Это в основном кандидаты с опытом работы более 6 лет — 66% резюме. С меньшим опытом (1-6 лет) ищеу работу 16% человек, а без опыта работы 18%.
Наиболее активными в поисковике являются люди самого трудоспособного возраста 30 — 50 лет, их 62%. Молодых среди, тех кто ищет работу — 21%, а старше 50 лет 16%.
