С 1 мая запланирован первый в этом году этап повышения социальных стандартов на 6%. Об этом, как сообщили «Фразе» в департаменте информации и коммуникаций с общественностью секретариата Кабинета министров Украины, заявил премьер-министр Украины Арсения Яценюк на заседании правительства 6 апреля.
«В целом за год мы повышаем соцстандарты на 12%, что компенсирует рост цен и тарифов, прогнозируемый на 2016 год», — заявил он.
Всего с 1 мая повышенные соцстандарты получат 10 миллионов граждан — 3,5 миллиона работников бюджетной сферы и 6,5 миллиона пенсионеров.
Кроме того, правительство увеличивает на 10% должностные оклады работников 1-3 тарифных разрядов единой тарифной сетки.
Также, как сообщил Министр социальной политики Украины Павел Розенко, в целом около 14 млн. граждан получат социальные пособия.
Министр социальной политики отметил, что постановление Кабинета Министров четко указывает, что руководителям учреждений бюджетной сферы не нужно ждать ведомственных приказов для повышения выплат: «Они должны обеспечить повышение заработных плат своим работникам, внеся изменения в штатное расписание своими приказами».
Как сообщает «Интерфакс-Украина», по словам Розенко, таким образом, «фактически мы переходим на европейскую модель оплаты труда госслужащих».
В частности, согласно этому закону, внедряется трехуровневая дифференцированная система с учетом юрисдикции госорганов. «Делится на три категории: территория Украины — министерства и центральные органы власти, территория одной или нескольких областей, территория одного или нескольких районов. Каждая категория имеет по девять групп оплаты труда», — сказал Розенко.
Министр сообщил, что предлагается утвердить должностные оклады в министерствах на первом этапе (со временем они будут расти и меняться структура оплаты труда): должностной оклад в госорганах центрального уровня будет составлять от 3,6 тыс. 12 тыс грн, в областях — от 2,5 тыс. до 10 тыс. грн, на районном уровне — от 1,7 тыс. до 8,6 тыс. грн.
Розенко также напомнил, что по закону будет проведено разграничение в оплате для госслужащих, политических и административных должностей. Кроме должностного оклада, будут использоваться другие механизмы стимулирования. В частности, есть возможность привлечения донорских средств для начисления зарплат.